導讀 2009年11月中上旬,克蘭斯營銷管理中心員工內訓正式啟幕,克蘭斯總經理朱炳康對廣交會后期市場開拓取得的成果進行總結,分析了目前終端存在的問題并作出重要后期戰略規劃,克蘭斯營銷總監張總出席會議并作重要講話。公司領導講話完畢。員工內訓正式進入培訓階段,研發部、設計部、市場部、生產部等部門負責人從產品知識、門店設計、營銷技巧、工藝流程等方面全方位360度講解。學
2009年11月中上旬,克蘭斯營銷管理中心員工內訓正式啟幕,克蘭斯總經理朱炳康對廣交會后期市場開拓取得的成果進行總結,分析了目前終端存在的問題并作出重要后期戰略規劃,克蘭斯營銷總監張總出席會議并作重要講話。
公司領導講話完畢。員工內訓正式進入培訓階段,研發部、設計部、市場部、生產部等部門負責人從產品知識、門店設計、營銷技巧、工藝流程等方面全方位360度講解。學員通過培訓,系統地學習了與本職工作息息相關的各種知識,如業務能力、工作流程、崗位職責、職業道德等內容,讓員工受益匪淺。
最后朱總強調指出,培訓工作是一項長期而復雜的工作,培訓工作的成敗關鍵在于堅持,各位員工一定要有緊迫感和責任感,持之以恒學習,為提升企業的核心競爭力作出應有的貢獻。
公司總經理講話
營銷總監剖析市場
員工專心致志
設計師講解店面裝修
車間實習
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